Eine historische Anzahl von LGBTQ+-Kandidaten kandidiert für ein Amt im Jahr 2021

Einem neuen Bericht zufolge kandidiert 2021 eine Rekordzahl von LGBTQ+-Kandidaten für ein Amt.

Mindestens 410 Queer- und Transgender-Personen streben in diesem Jahr ein öffentliches Amt an, wie die am Dienstag von der politischen Interessenvertretung veröffentlichten Tracking-Nummern zeigen LGBTQ-Siegesfonds . Diese Zahl ist erheblich niedriger als die Höchstmarke von 2020 – als 1.006 LGBTQ+-Kandidaten ihren Hut in den Ring warfen –, ist aber beispiellos für ein ungerades Jahr, in dem es weniger Rennen auf lokaler, staatlicher oder nationaler Ebene gibt. Dies entspricht einem Sprung von 7 % gegenüber 2019.

Annise Parker, CEO und Präsidentin des LGBTQ Victory Fund, sagte, die wachsende Zahl sei teilweise eine Reaktion auf die wachsende Flut von Angriffen auf queere und transsexuelle Gemeinschaften im ganzen Land. Anfang dieser Woche unterzeichnete der republikanische Gouverneur Greg Abbott ein Gesetz macht Texas zum 10. Bundesstaat die Teilnahme von Transjugendlichen am Schulsport einzuschränken.

Da LGBTQ-Leben zunehmend als politische Waffe in Schulbehörden, Stadträten und staatlichen Parlamenten in ganz Amerika eingesetzt werden, sind LGBTQ-Menschen motiviert und verstärken sich, um in historischer Zahl zu kandidieren, sagte Parker, der ehemalige Bürgermeister von Houston, in einer von zitierten Erklärung USA heute .

Unter der diesjährigen Gruppe der Bürosuchenden sind Maria Moore , der kandidiert, um Distrikt D für den Stadtrat von New Orleans zu vertreten, und Bürgermeisterkandidaten wie Minneapolis Sheila Nezhad und Büffel Indien Walton .

All diese Namen sind Kandidaten, die Geschichte schreiben. Wenn sie gewählt würde, wäre Moore nach dem Vizepräsidenten des Stadtrats von Minneapolis erst die zweite farbige Transfrau in der Geschichte, die in einem US-Stadtrat sitzt Andrea Jenkin im Jahr 2017. Nezhad und Walton gehörten zu einer kleinen Gruppe queerer farbiger Frauen, die zur Bürgermeisterin einer amerikanischen Stadt gewählt wurden, nachdem E. Denise Simmons aus Cambridge, Massachusetts, 2008 Amerikas erste schwarze queere Bürgermeisterin wurde.

Das Bemerkenswerte am Pool der LGBTQ+-Kandidaten für 2021 ist, dass sie laut dem Bericht vielfältiger denn je sind. Über ein Drittel (36 %) sind People of Color, ein Anstieg von 12 Prozent gegenüber 2019. Das LGBTQ Victory Institute stellte fest, dass diese Gruppe rassisch und ethnisch deutlich vielfältiger ist als die US-Kandidaten insgesamt und die vielfältigste Gruppe von LGBTQ-Kandidaten in der Geschichte .

Aber trotz der Anwesenheit von Frauen wie Moore, Nezhad und Walton bei den Rennen 2021 behauptet der Bericht, dass eine stärkere Vertretung von farbigen queeren und transsexuellen Frauen immer noch erforderlich ist. Nur 10 % der diesjährigen LGBTQ+-Kandidatinnen sind nicht weiß, obwohl farbige Frauen 20 % der US-Bevölkerung ausmachen.

Hoffnungsvoller ist, dass die LGBTQ+-Kandidaten von 2021 39 der 50 Bundesstaaten umfassen. Zu den Staaten ohne queere und transsexuelle Aspiranten, die für ein Amt kandidieren, gehören Arkansas , Mississippi , Norddakota , Süddakota , und West Virginia . Jeder dieser Bundesstaaten hat in diesem Jahr Gesetze verabschiedet oder erlassene Durchführungsverordnungen erlassen, die sich an die LGBTQ+-Community richten: von Transsportverboten in Mississippi und West Virginia bis hin zu einem einzigartigen Verbot, die Betreuung von Transgender-Jugendlichen in Arkansas zu bekräftigen.

Bild kann enthalten: Kleidung, Kleidung, Gesicht, Mensch, Person, Ritchie Torres, Ärmel, Anzug, Mantel, Mantel und Langarm Eine perfektere Union: Die queeren Kandidaten, die für unsere Demokratie kämpfen Über 1.000 LGBTQ+-Kandidaten haben 2020 kandidiert oder kandidieren für ein Amt, was einen entscheidenden Wendepunkt in der amerikanischen Politik markiert und ein Zeichen für eine queerere, inklusivere Zukunft ist. Geschichte ansehen

Das Phänomen von LGBTQ+-Hoffnungsträgern, die landesweit um ein Amt kandidieren – und gewinnen –, wurde in den letzten Jahren als Regenbogenwelle bezeichnet. Wegbereiter wie die Delegierte von Virginia, Danica Roem (D-13th District) und die Senatorin von Delaware Sarah McBride (D-1st District), die beide die ersten staatlichen Trans-Gesetzgeber auf ihren jeweiligen Ebenen waren, haben die Barrieren für die Inklusion im ganzen Land erschüttert.

Viele Barrieren bleiben jedoch bestehen. In den USA wurden nur sehr wenige Transgender-Männer oder Out-Bisexuelle auf irgendeiner Ebene gewählt, aber Kandidaten mögen Tyler Titus hoffe das ändern zu können. Titus wäre, wenn er gewählt würde, der erste Trans-Manager in der Geschichte von Erie County, das im äußersten Nordwesten von Pennsylvania liegt.

Titus, der 2017 einen Sitz in der Schulbehörde des Erie City School District errungen hat, ist der Ansicht, dass die Ausweitung der Repräsentation, um LGBTQ+-Personen einen Sitz am Tisch zu ermöglichen, letztendlich allen Gemeinschaften zugute kommt.

Mein ganzes Leben habe ich damit verbracht, herauszufinden, wie das System für alle besser funktioniert – nicht nur für einige, sondern für alle, sagte Titus der örtlichen Verkaufsstelle Erie Times-News im September. Denn wenn du die Schwächsten hochhebst, erhebt sich die ganze Gemeinschaft.